學院召開新入職教師座談會(圖文）

為更好地服務青年教師，加強對青年教師成長成才的支持，學院于1月13日下午組織召開2011年後新入職青年教師座談會。學院2011年後新入職二十餘名教師出席座談會，院領導班子、系主任書記和機關秘書出席，會議由學院黨委副書記陳義紅主持。

蔣健晖院長首先向青年教師介紹了學院師資隊伍現狀及發展目标、青年教師培育體系、青年教師職稱晉升支持政策，表示學院将積極創造條件支持青年教師成長成才，通過多方努力，使青年教師平穩踏入成長軌道，促進其實現自身價值。

座談交流階段，青年教師發言積極踴躍。就入職以來的感受，各位教師紛紛暢談體會，大家感同身受，化工學院是一個溫馨團結的大家庭，在這個大家庭裡工作和生活很愉快。同時，大家結合自身在海外的學習、工作經曆及入職後的體會，就學院信息發布、科研支撐條件、學校網絡硬件建設和電子圖書資源等方面提出了意見和建議。除此之外，青年教師也表達了對自身職業發展、如何做好科研教學啟動工作、如何更好适應工作生活環境等方面的困惑，希望學校和學院對青年教師加強培訓和政策指導，使其可以更好、更快完成身份轉變、融入學院集體。

學院黨委王玉枝書記發表了講話。她指出學院一貫重視對青年教師的培養與培訓，座談會是學院了解青年教師想法借以更好支持青年教師發展的重要形式。她簡要介紹了學校人事政策體系，同時就青年教師提到的困惑及日常工作中遇到的問題進行了解答。最後，他對青年教師提出了幾點期望：第一，希望青年教師發揮自身海外優勢，強化與海外高水平學術機構的聯系，促進雙方學術和人員交流；第二，希望青年教師立足高遠，将個人成長與學院發展、學科發展結合起來；第三，對工作單位熱愛、對學生關愛、對團隊和同事友愛，積極投入到學院的教學科研活動中。

座談會在熱烈的氣氛中結束。